Integrantes das comissões de negociação dos sindicatos dos setores metalomecânico e elétrico da base territorial que abrange os municípios de Bento Gonçalves, Monte Belo do Sul, Santa Tereza e Pinto Bandeira – SIMMME e Stimmme – estiveram reunidos na tarde desta quarta-feira (19), na sede do SIMMME, onde chegaram a um acordo e encerraram as negociações para fechamento da Convenção Coletiva de Trabalho, atingindo o índice de reajuste de 8,34% sobre o salário-base de maio de 2014.
O reajuste fica limitado à parcela salarial de até R$ 4.183,79, sendo que para os trabalhadores que recebem acima deste valor fica assegurado um aumento no valor mínimo de R$ 348,93.
A partir de 19 de maio de 2015, uma vez que o acordo é retroativo a esta data, todos os trabalhadores da categoria, admitidos em contrato de experiência de até 90 dias, terão assegurado o valor de R$ 996,60. Após o término do contrato experiência, o piso está fixado em R$ 1.100,00.
A Convenção prevê ainda a flexibilização da jornada de trabalho em períodos de dificuldades para as empresas. As mesmas deverão comunicar com uma antecedência mínima de dez dias ao Sindicato Patronal e ao Sindicato dos Trabalhadores caso necessitem parar.
Conforme o presidente do SIMMME, Juarez José Piva, o patamar acompanha pelo menos a inflação e está refletido na atual situação econômica do país. "As empresas estão sensíveis ao que está ocorrendo, inclusive fazendo todo o possível para manter os empregos", enfatiza o Presidente.
